Статья 1068
Статья 1068. Ответственность юридического лица или гражданина за вред, причиненный его работником
Комментарий к Ст. 1068 ГК РФ
1. Комментируемая статья устанавливает особенности ответственности за другое лицо, причинившее вред, а именно:
— работодателя за действия работников;
— заказчиков и других лиц на основании гражданско-правового договора за лиц, действовавших по их заданию и под их контролем;
———————————
Обзор судебной практики Верховного Суда РФ «Обзор судебной работы гарнизонных военных судов за 2001 год» // СПС «КонсультантПлюс».
———————————
Бюллетень Верховного Суда РФ. 2005. N 4.
Несет ли Работодатель Ответственность за Действия Работника
22. 03. 09 для печати отправить другу закладки ссылка
Закон перечисляет ряд условий, при которых на работодателя возлагается ответственность за действия работника:
1. Наличие отношений «работник-работодатель».
Дорогие посетители! На сайте предложены типовые варианты решения проблем, но каждый случай индивидуален и имеет свои нюансы. |
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – звоните по бесплатному телефону +7 800 350-23-69 доб. 504 (консультация бесплатно) |
2. Работодатель разрешил или утвердил действия работника.
3. Работник совершил действия в ходе работы.
Лицензия № 16250
г. Бат Ям, ул. Нисенбаум 33, 3 этаж. Телефон 03-6136021
тел: 03-6136021 (многоканальный).
моб. ел: 0528136879
Несет ли работодатель ответственность за действия работника
Работодатель в данном случае не понесет ответственности.
Ответственность работодателя при ДТП работника в 2019 году
Ответственность работодателя за сотрудника
Статья 1068
Сотрудник компании причинил ущерб третьим лицам
Кто несет ответственность за работника в рабочее время
Разъяснения Работа по договору всегда несет определенные риски.
Работодатель несет ответственность за действие работника
Работник и работодатель: кто за что отвечает
Обобщая судебную практику, можно сказать, ТК РФ не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда.
Ответственность работодателя за действия работника тк
Ответственность компании за действия сотрудников
Ответы юристов ( 2 )
Здравствуйте, Артем! Ваш вопрос принят в работу. Для подготовки ответа потребуется некоторое время.
- 10,0 рейтинг
- 4583 отзыва эксперт
Здравствуйте, Артем! Ответ на ваш вопрос уже готовится и будет представлен в ближайшее время.
Что в этом случае может грозить компании в плане штрафов и.т.д.
Статья 1068 ГК РФ Ответственность юридического лица или гражданина за вред, причиненный его работником
Что касается какой-либо административной ответственности, то к ней могут быть привлечены работники только лично.
Ответственность работодателя за вред, причиненный его работником: практика применения
Статьи по теме
Используйте пошаговые руководства:
Когда наступает ответственность компании за действия работника
Скачайте полезный материал:
Судебная практика по статье 1068 ГК РФ: специальные обстоятельства
Трудовые отношения
Читайте также:
Фактически сложившиеся трудовые отношения
Еще по теме:
Ответственность работодателя за вред причиненный внешним персоналом
Должностные обязанности
Общие обстоятельства
В соответствии со статьями 15, 1064 и 1068 ГК РФ по иску о возмещении вреда истец должен доказать следующие обстоятельства:
Доказав указанные выше факты, можно добиться успешного взыскания ущерба, понесенного в связи с действиями работника компании.
Сноска 1: Постановление Девятого арбитражного апелляционного суда от 01.04.2016 по делу № А40-148168/15
Сноска 2: Постановление Первого арбитражного апелляционного суда от 31.10.2016 по делу № А11-11251/2015.
Сноска 4: Постановление Второго арбитражного апелляционного суда от 15.03.2013 по делу № А28-5806/2012.
Сноска5: Постановление Семнадцатого арбитражного апелляционного суда от 29.02.2016 по делу № А60-33292/2015.
Сноска 6: Постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 11.12.2015 по делу № А03-14794/2015.
Сноска 7: Постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 15.01.2014 по делу №А56-53407/2013.
Сноска 8: Определение ВС РФ от 21.12.2015 по делу № А21-5073/2014.
Сноска 9: Постановление Первого арбитражного апелляционного суда от 22.10.2012 по делу № А39-1890/2012.
Методические рекомендации по управлению финансами компании