Приказ о выходе в декрет сотрудника

Приказ о выходе в декрет сотрудника

12 липня 201__року
м Київ
Наказ № 6/К
Про надання відпустки по вагітності та пологам
НАКАЗУЮ:

— заява ФИО.,
— листок непрацездатності -серія АВМ № _____ , виданий Пологовим будинком №13

З наказом ознайомлена __________________ФИО
(підпис)

Re: Образец приказа на декретный отпуск 15 липня, 2014 15:38

Re: Образец приказа на декретный отпуск 15 липня, 2014 16:07

Треба, тепер Мін.праці хотять бачить.

Ну і що шо в голові вітер?!
Зате думки завжди свіжі.

Приказ о декретном отпуске: образец заполнения, бланк скачать

Онлайн-сервис 3 в 1: торговля, склад, CRM и Онлайн-касса (54-ФЗ)
	Сервис Бизнес.Ру предназначен для розничной и оптовой торговли, интернет-магазинов и сферы услуг.

Рассмотрим заполнение формы Т-6 на предоставление декретного отпуска.

Графы «за период работы с» и «по» не заполняются, т.к. это касается основного ежегодного отпуска сотрудника.

Причина предоставление руководителем отпуска в данном случае прописывается в пункте Б.

На базе приказа на декретный отпуск в личной карточке сотрудника указывается основание отпуска и его срок.

• 191823 просмотра

Вы можете получить бесплатную консультацию по малому бизнесу у нашего опытного эксперта.

Присоединяйтесь к нашему сообществу вКонтакте.

• Гость в пт., 03/06/2016 — 11:39.

• bizwriter в чт., 30/06/2016 — 17:41.

• Гость в сб., 20/07/2013 — 17:16.

• bizwriter в ср., 24/07/2013 — 12:11.

• bizwriter в чт., 14/03/2013 — 00:50.

• Гость в ср., 13/03/2013 — 08:06.

Выход из декретного отпуска: порядок действий, составление приказа

Окончание декретного отпуска: что важно знать о приказе, досрочном окончании, выплатах и расчетах

Этапы выхода на работу из декрета

Декретный отпуск состоит из трех этапов:

1. Беременность и роды.
2. По уходу за ребенком до 1,5 лет.
3. Уход за ребенком до трехлетнего возраста.

Отпуск по беременности и родам может иметь разную продолжительность:

Фонд соцстрахования оплачивает только два первых периода декретного отпуска.

Пособие по БИР государство выплачивает единой суммой.

Законодательство

Обязанности и права сотрудниц, которые находятся в декрете, четко прописаны в законодательстве. Основные документы:

• Статьи 255-260 ТК РФ.
• ФЗ № 255-ФЗ.
• ФЗ № 81-ФЗ.
• Приказ Минздравсоцразвития №1012н.
• НК РФ N 117-ФЗ (ст. 218, п. 4).
• ФЗ № 21-ФЗ.

Читайте также про выплаты в декретном отпуске в этой статье.

Во время декретного отпуска увольнять сотрудницу, которая работает в рамках официального трудового договора нельзя.

ТК закрепляет право работницы на досрочное окончание декрета по собственному желанию.

Выход из декретного отпуска – как оформить

Законодательство устанавливает следующий порядок выхода на работу из декретного отпуска. Оформить его можно так:

Выйти из декрета на работу можно в любой момент отпуска – как по его окончании, так и раньше.

Документы и образец заявления

Письменное заявление о выходе из декрета составляют сразу в двух экземплярах.

В заявлении должна содержаться следующая информация:

Образец приказа о выходе из декрета:

Скачать заявление можно по этой ссылке.

В приказе обязательно должна быть проставлена дата окончания отпуска БИР.

Как Правильно Оформить Отпуск из Декрета в Декрет Образец Приказа

• Сохранить отпуск по уходу за ребенком;
• Оформить отпуск по беременности и родам.

Документы, для оформления

Выплаты при переходе из декрета в декрет

При оформлении второго декретного отпуска, сотрудница вправе рассчитывать на следующие выплаты:

• Пособие по БиР;
• Единовременное пособие, если женщина в ранние сроки встала на учет. С февраля 2018 года размер такой выплаты равен 632, 76 рублей.
• Пособие по рождению ребенка – единовременная выплата, размер которой с февраля 2018 года равен 16 873, 54 рубля;
• Пособие по уходу за ребенком – выплачивается ежемесячно до 1, 5 лет.

Размер декретных выплат в 2019 году

Для тех женщин, чей стаж более 6 месяцев существует максимальное ограничение учитываемого дохода:

• 2016 году – 718 000 рублей;
• 2017 году – 755 000 рублей.

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком

Расчет декретных выплат

Пособие по беременности и родам рассчитывается следующим образом:

ПБиР = ДРП / РП х ДО, где

ДРП – доход женщины за расчетный период, учитываемый в пределах установленных размеров;

ДО – декретный отпуск в днях.

Как определить расчетный период

Важно! Замена расчетного периода может производиться только в том случае, если это приводит к увеличению пособия.

Доход женщины в расчетном периоде

• 2017 год – 755 000 рублей;
• 2016 год – 718 000 рублей;
• 2015 год – 670 000 рублей;
• 2014 год – 624 000 рублей.

Определение числа дней в расчетном периоде

Продолжительность декретного отпуска

В этом случае ей будет выплачиваться заработная плата до того момента, пока она не подаст заявление на отпуск.

Как правильно оформить отпуск из декрета в декрет образец приказа

• Заявление на отпуск по уходу за ребенком:
• в просьбе указывается именно уход за ребенком, а не беременность и роды;
• сроки отпуска сразу прописываются – 1, 5 или 3 года;
• в основании указывается серия, номер и дата свидетельства о рождении ребенка;
• если свидетельство еще не успели получить в ЗАГСе, тогда предъявляйте справку от врача, принимавшего роды.
• Заявление на получение единовременного пособия. Возможно только в случае, когда беременная женщина уходит в декрете на ранних сроках развития плода.

Из декрета в декрет: как оформить кадровые документы, приказ? Декрет после декрета: как получить декретные

И все проблемы решены. Разницы для декретницы и работодателя никакой нет.

Из декрета в декрет как оформить кадровые документы

Приказ об уходе в декретный отпуск образец

Оформление отпуска по беременности и родам, пошаговая процедура

Из декрета в декрет не выходя на работу в 2019 году